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it 분야 관심분야: AI 등 기술 분야, 여성서사 주식 초보 여성 #inme_주식후회일지

Joined February 2022
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Replying to @locklockerry
물: 물려버린 코:코기 기:기운내
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나도 뭔가 날 여자로 취급하지말고 그냥 인간취급받고싶다 이런게 있었음 뭔가 날 대놓고 불가능 취급하는게 눈에 보이는느낌? 대답도대충이고 나도 수업이라 말거는건데 대화하기싫어하는거 기분나쁨 나한테 가능느끼는것도 토나왓음
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어제 NFP 수치가 좀 미묘해서 몇 가지 굴려보고 있는데 흠.... 너무 이상한데...? (1) 지금 가장 크게 늘어난 섹터는 (a) 전문-과학-기술 서비스섹터고 그 다음이 (b) 행정지원인데... (b) 행정 지원은 광범위한 파견직과 임시직, 하청 등을 두루두루 포괄하는거라서 늘어난게 뭐 딱히 좋은 상황은 아님. 기업들이 인건비 절감을 테스트해보고 있다는 이야기니까. 다만 (a) 전문직 일자리는 좀 다른데...이게 진짜면 90년대 미국 골디락스 시절이랑 유사한, 직업 전체가 K자가 되면서, 전체 고용 총량을 버티고 소비가 오히려 늘어난 뭐 그런 상황이 될수도 있다고 예측해볼 수 있음. (한 사람이 돈을 많이 가지는 것보다, 그 돈을 여러 사람이 나누어가지는게 총소비 증가에는 도움이 됨 -> 필수소비해야되는 값은 인 당으로 빠지고, 이걸 넘어선 잉여임금은 사치재나 자산 시장으로만 갈 뿐이니까) (2) 근데 이 전문직 일자리에서 폭발적으로 성장한게 경영 컨설팅임. 경영?!?!!?! 지금 컨설팅펌이 채용 규모를 늘렸다고? 난 아무리 생각해도 불쉿 같은데.... 내가 임금 증가율이라면 몰라도...경영 컨설팅 인력이 이렇게 증가하는건 이상한데....
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여자한테 다리굵다고 꼽주는게 아니라 남자가 되어서 하체가 바들바들 피들스틱인게 더 쪽팔리다고 인식하는 세상이 오길
ㅍㅇ 여친.. 조만간 내 몸무게 넘을 거 같다....
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지금 보는 건 구리. 반도체야...쟁여두는 수요랑 미래 가계약을 구분할 수 없지만 구리는 순수한 원광 수요를 이보다 멀끔하게 볼 수 있음. 지금 구리값은 미국의 미친 쟁여두기로 높게 유지되고 있는 반면 원광 산출지인 칠레쪽은 딱히...뭐 한궈/대만 같은 어마어마한 GDP 폭발이 없이 그저그럼. 미국 내 CAPEX 기대가 펑 터지면 -> 구리값은 급락할거임 반대로 이걸 글로벌 데선 건설로 간다면...대충 구리값은 보합으로 유지될거임. 한편 진짜 풀악셀 CAPEX 건설로 간다? 구리 원광과 황산 수급이 모두 타이트하기 때문에 구리는 투 더문 하고 칠레는 제 2의 한궈가 될 것이다.
Replying to @ZanJacquRef
저는 AI 골디락스가 올 거라 믿어 의심치 않는. 셰일 붐 수준의 미니 호황기 정도면 적당할 거 같음. 2014~2019년 정도. 물론 모두의 관심사인 capex의 운명과는 별개. 하하.
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여자들이 사회적압력때문에 지레겁먹어서 남초직종 진입 못한다는것도 그냥 구조문제를 여자개인의 탓으로 돌리는 여혐같음. 겁먹어서 남초직종 못가는 여자보단 남초직종에서 일하다가 남초특유의 개좃같은분위기 or 직괴수준의 노골적인 여성배제를 못이기고 탈주하거는 경우가 압도적으로 많은데도
사실 왜 남초환경이 좆같냐고 하면 사실 여자는 일을 잘해서 성과를 잘 내도 순간 치명적인 실수를 하게 되면 창년 취급 받고요 일을 못하면 당연히 창년 취급 받아요 쭉 일을 잘해도 이상한 남자애가 소문을 이상하게 내면 창년 취급을 받습니다 제가 남자친구를 만나도 창년 취급을 받고요
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저도 한때 이렇게 생각했으나 막상 해보니 관리직이 아주 체질이었습니다. 사람 일 모르는 거였다능.. 전 내향형이고 사교성도 많지 않고 무쟈게 내성적이라서 남 앞에 나서는거 자체를 싫어하고 실무를 너무너무 좋아하는 상태라서 관리직은 정말 형벌인줄 알았습니당 ㅎㅎ 근데 막상 하기 시작하니 어 뭐야 이거 존잼탱.. 이렇게 됨..
나도 연봉이나 커리어로 보면 언젠가는 관리직을 해야한다는건 머리로는 알고 있지만 가능하다면 최대한 미룰 수 있는 만큼 미루고 싶어ㅋㅋㅋㅋ
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퀴어통이고지랄이고 아또 여자하나(이번엔 둘)잡고 지랄하기 시작됏구나 라는생각밖에... 그냥뭐적당힞지랄해야지... 지랄할 시간에 레즈들을 더 붐업시켜
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여기에 뼈말라 유행 중이라 비만율은 적어도 체력들은 암담함... 애초에 체력(+면역력)은 뼈말라이면 좋기가 어려운 구조임. 살이 어느정도는 있는 채로 운동을 꾸준히 해줘야 붙는게 체력임. 여행가서 놀다가 조금만 걸어도 앉아서 쉬어줘야하고 1~2km 거리도 택시타야하는 친구들 많아서 아쉽긴 해.. 여러 친구과의 여행 경험으로 나도 이제 걍 체력 빌빌대는 애들이랑은 멀리 같이 안감. 계속 힘들어하는 티 내는거 받아주기 힘들어서. 그리고 뭔가 체력이 안좋으니깐 직장에서 조금만 힘든 일 있어도 금방 그만두고 싶어하는 것 같기도 하더라,,, 제발 여학생들을 운동장으로!
우리나라 여자들 운동 안하는거 심각한 수준임
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갠적으로 피클 / 그록 / 닷 써본 후기 피클 : 한국적인거 좋음. 네이버나 쿠팡 되는거 좋은데 좀 멍청함 많이 멍청함 셋 중 젤 멍청하고 느림.... 세월아 네월아 결국 지움 그록 : 내가 프플이라서 쓸 수 잇는건지는 모르겠는데 블로그 자동화나 카카오톡 체험단 신청 등 쓸모 있는 봇이 많고 공유도 활발함 내 계정에 있는 북마크 목록을 가져오거나 팔로우 취소한 사람들 알려주기, 애플워치 연동으로 운동기록 관리하기 등등 제일 똑똑한거 같아서 개인적으로 하는 반복업무를 다 봇으로 만들어둠 닷 : 나름 똑똑함 근데 좀 느림... 닷을 활용해서 지속적인 개발하는건 어려운거같고 짧은 지시 내리기에는 괜찮아보임(주관적) 주로 개인 개발이나 회사 업무 위주로 씀 세개 모두 연동해놓으면 일정 관리나 이메일 관리, 구글 시트 관리 등등은 기본으로 해줘서 그건 뺏음
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근데 이렇게 X게시글들 싸우고 다들 현타오고 남탓하고 어짜구 이룰 때 현금있는 분들은 분할로 들어가세요..(전 없즘ㅇㅅㅇ...킂소) 2년차 X투자계 보통 이럴 때마다 분할로 접근하면 수익률이 꽤나 좋더라구여.. 계좌 수익인증 탐라 도배 시 -> 분할 매도 투자계 싸움판 탐라 도배 시 -> 분할 매수 이것이 X룰이고 인간지표이다..
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페미할때 소녀들은 다 향기로우니까🥹같은 억발언을 해야하는 이유를 모르겠다 우리는 먼작귀족이 아니라 사람이고 사람끼리는 경쟁하는게 정상임 여자들끼리의 더럽고 치사하고 멋있는 경쟁에 더이상 보적보라는 이름을 붙여주지 말자 사람이라면 경쟁하는게 당연하니까.. #아련 #페미감성
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한국 국적이 안 대단하면 수십 년간 매매혼 국적 먹튀는 뭐임? 국적만 노리고 누가 그렇게 하겠냐고? 양육하는 외국인한테 간이귀화까지 가능한데 과연? 소송이 길면 절차 간소화하고 성매매 단속이나 강화하지 왜 장기체류에 취업까지 허용하냐고ㅋㅋ 악용과 부작용 어떻게 막을지 좌레기들 대답 좀
와 인용 우레기들보면서 한혐올라옴 너네뭐안돼 븅딱들아 착각하지마 한국국적 대단한거아니야
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그냥 여자들이 이공계 꺼리는 이유가 단순무식하게 말하면 어떠한 사회적압력때문에 겁먹어서인데 원래 남학생들이 해오던거처럼 무지성으로(p) 공대가는 여자애들 지금 존나 늘어나는중이고 재능 발휘하면서 성과내는 애들 개많앗는데
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안돼요 스톱 떨어지는 칼날은 잡는거 아닙니다 1층 밑에 지하실 있고 지하실 밑에 맨틀 있고 맨틀 밑에 내핵 있어요 분할매수하셔야합니다
저점이 어딘지 모르겠지만 이번장에 모든 현금을 쓰겠습니다
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이런 쿨한 마인드 너무 좋음 생각이 ㅈㄴ 많으면 그만큼 돈 벌 기회도 다 빠져나감 지금 하는 일이 없다? 부르는 데가 있다? 일단 가서 일한다? 엇 돈이 모인다? 생활 루틴이 잡힌다? 머리가 맑아진다? 어 어디가 또 됐다? 집에 있는 것보다 낫다? 가서 또 일한다 어 목돈이 모인다 이런 거
그래서 나는 그냥 되는거 함 대형 마트 지원 넣었더니 나오라해서 마트 3년일하고 지금 일하는 직장도 나오라해서 일하는중
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🚨속보 미국과 이란, 평화협상에서 잠재적 돌파구 마련 임박 블룸버그에 따르면 미국과 이란이 전쟁 종식을 위한 합의에 한층 가까워지고 있는 것으로 전해졌다. 이란 정부는 이전까지 협상 대상에서 제외했던 핵 관련 문제도 논의할 의향이 있는 것으로 알려졌다. 이는 양국 간 협상에서 입장 변화가 나타날 가능성을 시사한다.
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개빡칠뻔
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남자들에게 채용시장에서 밀릴순있지만 그래도 훌륭하다.라고 말해주지는 못할망정 왜 하나같이 아무리 날고 기어도 어차피 깔려서 좆될거니까 안가는애들 많은것도 이해간다<이지랄로 말하는 심보가 머지
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쬐깐한 스타트업이라도 면접관으로 들어가게 되면 인사팀이 면접에서 하면 안 되는 질문, 태도 같은거 교육해주고 저런 질문은 당연히 하면 안 되는 건데.... 이분 반응 넘 상식적인데 이거 가지고 이런 사람 걸러서 회사도 다행이라는 사람들이 이렇게 많다니....아 심연 썅
나 실은 이직하려고 얼마전에 면접을 봤음, 근데 흡연유무랑 문신유무를 묻는데 한 15년만에 받아본 질문이라 넘 신박한거야 ㅋㅋㅋ 암튼 어제 합격연락 왔는데 이렇게 답변하고 거절함 ㅎ
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