共催テックイベント運営入門 as 採用広報

本書は、複数社で取り組む共催テックイベントを成功に導くための実践的なガイドです。 共催テックイベントは、自社単独での開催と比較して、集客チャネルの拡大やコンテンツの多様化、パートナー企業との関係構築など、多くのメリットが存在します。一方で、社外のステークホルダーと連携して進行す

やらないことを、どう決めるか｜Yoshinao Shimizu / Ubie

こんにちは。Ubieの清水です。 9月の黒字について書いたnoteで、全社としてどこで勝つかは絞ったけれど、各事業の中で何をやり、何をやらないかは、まだ絞りきれていない、と書きました（https://note.com/legal_nerine7303/n/n2da46fc72519 ）。全社の「やらない」は、春に経営が言い切りました。その結果は、単月黒字と、売上の成長と収支の改善として返って...

日頃の発信と交流がいざというときの発信の飛距離を伸ばす - Tbpgr Blog

技術広報やエンジニア採用に関わっていると、技術ブログやイベント登壇などの発信活動に向き合う機会があります。 発信を行うにあたり、誰かにとって役立つ情報であることや、現場での学びが含まれていることは大切です。ただし、ここでいう品質とは、完璧な大作や特別な知見だけを指すわけではありません。等身大の気づきや日々の工夫であって…

成長の質を高める 個人のふりかえり入門

技術力に優れた先輩。急成長している同僚。仕事を通した成長は、近道や裏技があるわけではなく、地道な積み重ねの結果です。そして、意図的に経験の機会を作り、経験から多くを学ぶための鍵はふりかえりです。 そこで本書『成長の質を高める個人のふりかえり入門』では、仕事における人の成長の鍵と

ユビー 技術活動レポート 2026年7月〜9月｜てぃーびー（tbpgr)

ユビーの技術組織が、2026年7月〜9月に取り組んだ発信やイベントをまとめたレポートです。反応の大きかった記事や登壇、開催したイベントなどを紹介します。 注目の発信 記事 GitHubにスタック型プルリクエストが登場。gh stackでPRを分割して積み上げよう zenn.dev 登壇

転職透明化らぼ

# 転職透明化らぼとは 転職透明化らぼは、転職活動における企業と個人の情報格差を減らし、双方にとってより良いマッチングを生み出すためのコミュニティです。 # グループ誕生のきっかけ コミュニティ立ち上げのきっかけは、主催者が執筆したブログ記事 転職は挫折しやすい活動だ に多くの共感が集まったことでした。 応募側と選考側のすれ違いは想像以上に大きく、まだまだ改善の余地が多く残されている領域だと...

真実の瞬間｜従業員体験 入門編