びちゃまる retweeted
【悲報】Nvidia社長、33年かけて会社を時価総額トップに育てたのに『自分の会社の議決権が3.6%しかない』というウッカリ設計のせいで、取締役会から秒速でクビにされてて草www
ジェンセン(Nvidia前CEO):「ちょっと待ってくれ! 俺は1993年にこの会社を作って、破産寸前からAIの王様まで育て上げた創業者だぞ!? 不倫がバレただけで本当にクビにする気か!?」
取締役会:「はい、お疲れ様でした〜(ニッコリ) ちなみにあなたの議決権、たったの3.6%ですよね? 1株1議決権の普通株オンリーだから、あなたには拒否権も何もありません。荷物をまとめてお引き取りください!」
ジェンセン:「ぐわあああああ!! 資産20兆円超えの大富豪になったのに、自分の会社を守る『スーパー議決権(種類株式)』を作るのを完全に忘れてたああああ!!」
→(※ジェンセンが追い出される様子をポップコーンを食べながら見ている男たち)
ザッカーバーグ(Meta):「ぷっwww ジェンセン、素直すぎて草! 俺なんか経済的持ち分は13%しかないのに、1株10票の魔法の株(デュアルクラス)で議決権61%握ってるから、何をやらかしても絶対クビにならない無敵モードだぞ〜!」
イーロン・マスク:本当それw 俺もSpaceXで議決権82%超握ってるし、1株1票のTeslaでも『議決権25%よこせ』ってゴネてるのに、3.6%で丸腰のまま戦場に出てたジェンセンがピュア(お人好し)すぎたんだよな〜」
ダリオ・アモデイ(Anthropic):「ちなみにウチら最新のAI企業はさらに進化してて、創業者7人のLLCで議決権50.1%を永久固定+信託でガチガチに固めてるんで、まず追放不可能です(ドヤ顔)」
日本のIT社長たち(楽天・サイバーエージェント・トヨタ等):「……いや、米国はまだ『1株10票の魔法の株』が作れるだけマシだろ! 日本の会社法なんか原則『1株1議決権』のガチガチ縛りだから、どんな大企業でも創業者特権なんてほぼ作れないんだぞ!?」
ジェンセン:「えっ、じゃあ日本の社長たちはどうやって会社を守ってるんだ!?」
日本の社長たち:「自腹で株を20%以上買い占める(楽天・三木谷スタイル)か、グループ会社同士で株を持ち合う(トヨタ王朝スタイル)か、そもそも不倫スキャンダルを起こさずに聖人君子として生きるしかないんだよ!!!」
ジェンセン:「一番最後の難易度が一番高えよ!!!」
→AIチップで世界を支配した皮ジャンジェンセン・フアン、『自分の会社の議決権ルール(3.6%の丸腰設計)』だけはバグったまま33年間放置していたせいで、創業者が一番あっさり追放される。
#ウィズダフネ
戦域に手を付けようとしたが、
年明け13日まであるのか🤔
「それまでに強い火属性の新キャラ来たら嫌だなぁ〜」
と思うと始められないでいる🥺
1
206
#ウィズダフネ
なんだかよく分からなくて、めんどくさくなったきたぞ…
とりあえず
・賞金首増えた!&今は貰えるポイント増量中!
・戦域新しいのはじまた
・ラナの新スタ来てる
・そろそろスライムの鉱石のやつやっとけ
・シェリ未来視狙いでのガチャやめとけ
こんだけ把握しとけば良いんか?
2
290
【確認中の不具合について】
現在以下の不具合を確認し、修正作業を進めております。
・訓練室>同一化にて、別スタイルと同一化済みのラナヴィーユを選択した際、「総克己レベル」と「総克己心」の値が正しく表示されない場合がある
※表示上の不具合であり、実際に同一化した際は正しい値が反映されます。
ご迷惑をおかけしておりますことをお詫び申し上げます。
引き続き『Wizardry Variants Daphne』をよろしくお願いいたします。
#ウィズダフネ
36
#ウィズダフネ
ラナの新スタ?
いや、ええんよ?
ええんやけど、まだ2つ目すら来てないやつ山ほどおるんやが😰
新奈落まだ先だし、これからも新奈落はどんどん先送りになって行きそうな気もする
年1ペースはしんどいて
そして来週にはGTA6来るからダフネがログイン勢になりそう🫠
291
【京都府八幡市の川田翔子市長の産休が叩かれている理由】
①会社員より圧倒的に手厚い:会社員は産休中、会社からの給料はゼロで、健康保険の出産手当金(給料の約2/3)しかもらえない。市長は月約85万円を約4カ月、満額受け取った
②お金の出どころがすべて税金:会社員の給付は、 自分たちが払ってきた保険料から出る。市長の報酬は市の予算、つまり市民の税金から丸ごと出ている
③減らさなかったのは本人の判断:減額のルールがないとはいえ、5月の表明から休みまで2カ月あった。自主返納や条例での減額を選ぶこともできたのに、「削るのが当たり前という風潮を示したくない」とあえて満額にした
④「市職員と同じ」という理由づけのズレ:市長は「市職員は産休中も満額だから」と説明したが、市民の多くは会社員。税金で働く側の基準を、税金を払う側の基準より優先した形になっている
⑤仕事の中身に対して払いすぎでは、という批判:休み中もオンラインで23回公務をしていたが、実務は代理の副市長が担っていたのに、報酬は市長が満額、副市長はそのまま
簡単に言うと、ルールがないところをルールの「つまみ食い」で埋め、「ルールがない状態で、税金からの報酬を減らさないと本人が選んだ」、しかもその水準が会社員の給付よりずっと手厚いということ。市長がルールがないのをいいことに自分に甘い判断をしたんだから、そりゃ叩かれるわな
びちゃまる retweeted
松本梨香さん、ステージもない駐車場みたいな場所で、マイク1本で仕事を完遂してた。
主催者がトンズラしたと騒動になってる、鳥取のグルメイベント。
まともなステージなし、音楽は途中で止まる、マイクも遠い。
それでも音響トラブルをアドリブのトークで笑いに変えて、大赤字の出店ブースまでステージから応援してたらしい。
「いつもいつでもうまくゆくなんて、保証はどこにもないけど」
まさにその歌詞どおりの現場で、それでもホンキでやり切る側の人やったw
大失敗で炎上中の鳥取の大型グルメイベント
トンズラと言われてた"松林安美"が全てを説明
今回の戦犯、
やはり自称コンサルの実行委員長
"さよと"でした。
当初はこの男だけが実行委員だった模様
1、当初は地元の設営業者に依頼する予定だった
2、しかし、見積額は1,000万円超で、前払いを要求された
3、そこで"さよと"が、分割払いに対応する"AXIS"を推薦してきた
4、AXISを調べると実績が確認できず、登記上は「株式会社紀の国ラボ」で
資本金20万円、所在地はレンタルオフィスだった
"松林安美"含め、周りは猛反対した
6、地元の設営業者に借り入れしてでも依頼しようとしていたが、
AXISが地元業者より若干安い相見積もりを提示してきたため、
最終的にAXISへ変更してしまった
↓
結果、重大なトラブルが続出
・設営スタッフ25人の予定がわずか4人に
・設営資材もカラーコーンが少量届いただけ
・冷凍冷蔵車が来ず、地元で緊急調達
・ステージが用意されず、現地での設営も頓挫
・音響機材は雨を理由に当日朝キャンセル
・代替機材や追加手配の費用も実行委員会が負担
イベントは大失敗
で、その"松林安美"のポストに対して"さよと"、
『待ってましたよ』である。
令和の虎出演時にわかってたが、
こいつはまじでヤバイ
びちゃまる retweeted
>初の「産休」市長 復帰
①市長に産休制度はないのに川田翔子はルールの流用という裏技で産休を取得した
②産休期間中は給与を強引に満額受給した。
ルールを整備するのが市長の仕事なのにそれをせず、裏技で税金をガッポリさらっていき、パイオニア・アピールに余念のない川田翔子は人間のク○だ
びちゃまる retweeted
京都府八幡市川田翔子市長が、約4カ月間の「産休」を終え、きょう復帰。
→市長にはそもそも産休制度などないが「両立に悩む多くの方々への前向きなメッセージ」にしたいと、約4カ月間休んだ。
→休んでいる間、給料約85万円の減額はなし。
→今後、リモートワークやフレックス勤務もする。
制度がないのに休める。
休んでも満額が出る。
「全国初の前例づくり」で片づけるには、金額が大きすぎる。
制度がないなら、議会で条例を整えてから休むのが筋ではなかったのか?
約4カ月分の給料は税金から出ている。その支払いの根拠は何なのか。
「前向きなメッセージ」という言葉だけで、この疑問は消えない。
制度なき満額支給に、市民が納得できる説明はあるのか。
びちゃまる retweeted
Black is back.
LEGACY
2026/11/11,12:00 JST
#パワーリフティング
#ウエイトリフティング
びちゃまる retweeted
【SBDウェイトリフティングシリーズ発売のお知らせ】
販売開始が遅れておりました「SBDウェイトリフティングシリーズ」販売中です。
・ウェイトリフティングベルト レザー
・ウェイトリフティングリストラップ レザー
・ウェイトリフティングリストラップ ファブリック
※「ウェイトリフティングベルト ハイブリッド」および「ウェイトリフティングニーラップ」につきましては、現在入荷に遅れているため、販売開始時期まで1~2週間かかる見込みです。
大変恐縮ですが、今しばらくお待ちいただけますようお願い申し上げます。
sbdapparel.jp/products/detai…
sbdapparel.jp/products/detai…
sbdapparel.jp/products/detai…
#トレーニング
#筋トレ
#ウエイトトレーニング
#ウエイトリフティング






















































