🐰㍿いっす〜(;´Д`)㌠🥦 retweeted
AIで雇用を減らして少数精鋭で利益を上げる企業には、逆人頭税やAI人頭税が課されると予測してたんですが、Anthropicが近い取り組みを始めたようで、自社株式の5%を基金に拠出し、企業価値が50%上がるごとに追加で2%を拠出して解雇された人への給付などに使うそうです。AIで生産性を上げて企業だけが儲かっても、雇用や所得が減れば消費者が貧しくなり、経済と社会も回らなくなる。雇用という形で社会にシェアしない富を自主的に再分配する仕組みを取るのは国家により厳しい支配を逃れる術やろうな
フリーランス志望者とは真逆のSES紹介してますが
案件か何かですか??
【この優良SES企業名教えます】
○エンジニア所属数1000名以上
○サイトもつくりこまれている
○Youtubeも1万人以上いて誠実な発信
○PR動画は演者さんも外注してつくっている
資金力があり、駆け出しエンジニアにとっては
良い選択肢になるかもしれません
優良なSES企業は貴重な存在だと思うので共有します!
⏬️
youtube.com/@bold_ch/videos
ぶっちゃけると、ゆいぴすみたいな、タレント気取ってる高級キャバのキャバ嬢は、一回は指名しても、その後は指名しないと思う。
俺が指名し続けるのは、池袋のワンセット4000円以下のキャバクラで、まだキャバの経験浅いけど
可愛い女の子☺️
どこのSES?
リツアン?
【年収700万SES女性エンジニア】さんと
お話させていただきました
40代から未経験でSESに就職
年収は300万円からスタート
先にエンジニアになったお子さんより
低い年収だったそうです
10年でキャリアを築き、
なんと年収は700万に
そのSESは在職エンジニア数1000名を超えていて、努力すれば年収に還元される素晴らしい仕組みのようです
そして、その方の40代からのキャリアの築き方から学びと、血の滲むような努力をされてきた姿に心からの敬意を感じました
将来的に独立も考えてらっしゃるようだったので、その時は並走させていただけたら
嬉しい限りです
(すごい方で恐縮すぎるけど)
この方の今後のエンジニアキャリアと
人生が豊かであることに願いを込めて
CTCとか電通総研みたいなSIerこそ
PMやベンダーコントロール専業でやりたい人以外は、20代で卒業するべき会社やぞ
まず、大手に行きたいなら、30で挑戦するよりも2-3年目に第二新卒で狙うのが良いと思います!
若いうちはポテンシャル枠で見てもらえますが、30歳前後だと即戦力として経験の中身をシビアに見られるので、ハードルが高い...
面接で実力以上のバフをつけたいなら若いうち!(続き↓)
#28卒と繋がりたい
サーバエンジニアのワイ
「コードはAIが書いてくるから、ワイも開発まで領域広げられるかも??」
自信がない限りエンジニアにはならない方がいいですよ。半端な気持ちでこの業界くると怯えながら働くことになります。
「コードはAIが書けるからIT企業は選ばない」…就職データ分析からみえた理系学生「IT離れ」の実態
news.yahoo.co.jp/articles/e6…


































