Agile Innovator, skater, PhD, climber, teacher, student... Unleashing the creative potential of people working together

Barcelona, Spain
Joined August 2008
Orgulloso de participar como ponente en el #FestivalOfConsciousness Si estáis por Bcn, es un evento que no os podéis perder.
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Adrian Perreau retweeted
¡Lanzamos nuevo tema sobre Sociocracia 3.0! Como somos fáciles de líar @eidrien y yo, y @agustincnc es convincente ;) lanzamos el LABORATORIO de APRENDIZAJE de SOCIOCRACIA 3.0 wearetayari.com/laboratorio-… 🧵
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Adrian Perreau retweeted
¡Menos de un mes para la nueva edición del curso de Sociocracia 3.0! Junto con @eidrien tratamos de dar una visión de las organizaciones donde todas las voces importan.
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Escoltant a l'@eidrien parlant de sociocracia.
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La auto organización a gran escala en una conferencia con el formato #openspace ven a verlo en directo en la #AOS2022
[podcast] ¿Qué es un Open Space? Te lo cuenta @eidrien: podcast.carlosble.com/podcas… En unos días vuelve el #AOS2022... #openspace #NiCeroNiUno
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Adrian Perreau retweeted
¡Arrancando la tercera edición del curso de Sociocracia 3.0 con el amigo @eidrien! :* wearetayari.com/curso-de-soc…
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Sweet!!
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Your job is not Front End Developer, your job is not Scrum Master, "your job is to help your company win". This amazing talk from Fred Kofman will help you change your mind about your job buff.ly/2qQVHLK
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Joe Justice is an inspiration. If you want to get a glimpse of what Agile can enable, check out what Agile means at Tesla. buff.ly/3b4Ed5D
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Making decisions as a group is difficult. What's even worse is that the tools we know have serious drawbacks. Check out the pros and cons of the different decision-making methods and hopefully find something to help you in the future. buff.ly/2URnpdx #consent #sociocracy
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#Teal #selforganization #selfmanagement these are all really nice ideals, but there's a prerequisite, all members of the organization need to act as mature adults.. buff.ly/2GXezjK
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Hace tiempo que voy hablando por aquí sobre Healthy Organizations. En esta charla que di en el SDSummit explico que es una organización saludable, las 4 dimensiones de la salud, las "enfermedades" de cada dimensión y sus tratamientos. buff.ly/3r8HzLy #healthyorgs #H4O
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El pasado 6 de Mayo tuve el honor de ser invitado a la conferencia global de sociocracia. Aquí tenéis el enlace a la presentación en la que expliqué como delegué todas mis responsabilidades de CIO en un círculo sociocrático. buff.ly/3kdrGlV #casestudy #sociocracia
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Ha sido un placer! Sobre todo porque fue en Voxel donde nació la idea inicial
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En esta entrevista para el #AgileAlliance, @eidrien nos habló acerca de Sociocracia y como ésta puede ayudarnos a construir organizaciones más saludables. bit.ly/37bQlz5 #Agile #LATAM
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Escuchando a Adrián @eidrien hablando de “Sociocracia y organizaciones más saludables” a ver si me entero de una vez de qué va ésto. 😄 Las entrevistas de @AgileAlliance de @juanbandajara muy recomendables, como siempre. 👍🎉 agilealliance.org/latam-agil… vimeo.com/469866015?ref=tw-s…
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Adrian Perreau retweeted
Muy fan del principio de Peter y sobre todo, del de Dilbert... me gustó el podcast de @CarlosTheSailor y @eidrien sobre sociocracia 3.0....me llevo unos tips interesantes...
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