
Le Cercle InterL regroupe les réseaux féminins de 15 grandes entreprises du monde technologique pour promouvoir la #mixité. #égalitépro #tech #femmes
Paris
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Heureuse de retrouver le cercle @InterElles qui organise son 23 ème colloque annuel ouvert par @Pat_Lecocq et animé par @blouvel_f et Stéphanie tamhoua sur le thème du sens au travail . Bravo aux 15 entreprises membres et surtout les fondatrices tjs engagées @IBM @Orange_France
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Plaisir partagé d'avoir évoqué au nom d' @InterElles nécessité de la #mixité dans les domaines #scientifiques et #technologiques dont l' #IA et la nécessaire collaboration entre l'#Université et les #Entreprises
Une plaisir d’avoir partagé cette keynote avec @Pat_Lecocq @Orange_France, présidente du cercle @InterElles partenaire de @FranceUniv. Un exemple de partenariat sur la technologie, pour réussir la réindustrialisation verte de nos territoires et l’inclusion de toutes et tous.
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📌 ravie d'intervenir au nom @InterElles au @SommetInclusion @FondationMozaik au côté @GuillaumeGelle @President @FranceUniv et President @universitereims pour parler #mixite #diversite #universite collaboration #Universite_Entreprise Bravo pour #SommetInclusionEconomique2023
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Une intervention au nom @InterElles pour parler #mixite #diversite #universite #IA et collaboration #Universite_Entreprises
Keynote 🔵 15h50 | #Recruter des profils issus de l'#enseignement supérieur : le choix de la #diversité sociale
🎙️ Magali Forestier @lhemicycle
👥 @GuillaumeGelle @FranceUniv
👥 @Pat_Lecocq @Orange_France
#SIE2023 #SommetInclusionEconomique2023
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Fière de présenter ce matin avec @SPBrossolette @MarieABernard et @xavier_alberti ce travail collectif destiné à alerter sur l'absence des femmes dans le numérique et a proposer des solutions concrètes pour y remédier. @InterElles @ChiaraCorazzaWF @2gapF @CSexisme @Pat_Lecocq – at Paris, France
Le HCE publie son rapport sur la place des femmes dans le numérique et dresse un constat alarmant : elles sont invisibilisées, caricaturées ou victimes de sexisme, tant sur les réseaux sociaux que dans les parcours scolaires et professionnels.
👉Rapport : cutt.ly/6wTsxIrC
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Le cercle @InterElles d'avoir été cité pour son travail pour accroître la présence des femmes dans le #numerique
Presentation du rapport sur l' invisibilité des femmes dans le numerique "par @HCEfh en présence de la Ministre @BCouillard33 Merci @CLadousse pour ce travail très complets. Beaucoup de propositions à mettre en place rapidement
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Presentation du rapport sur l' invisibilité des femmes dans le numerique "par @HCEfh en présence de la Ministre @BCouillard33 Merci @CLadousse pour ce travail très complets. Beaucoup de propositions à mettre en place rapidement
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Voir le sujet des femmes dans le numérique porté par le @HCEfh et présenter nos propositions à @BCouillard33 est porteur d espoir pour une "mobilisation générale" selon la Ministre pour la féminisation de ce secteur. @InterElles @2gapF @f_inge @ChiaraCorazzaWF @SPBrossolette – at Paris, France
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Ouverture de l'événement #lapuissancedulien par @1ElisaMoreno devant une foule dense " vous allez rire, vous allez pleurer, vous allez rêver, vous allez apprendre et profitez de ce moment" Fière que @InterElles soit partenaire de cette belle initiative ! @murielpenicaud – at Paris, France
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En direct de l’événement #8mars2023 #8marsorg sous l’impulsion d’@1ElisaMoreno.
Des liens pour co-construire un monde qui nous rassemble ✊🏼👩🏼🦰👩🏽🦱👩🏻👩🏿🦱👱🏻♀️ avec @camilleagon @pierremoscovici @murielpenicaud.
@SalesforceFR @InterElles fier.e.s d’être partenaires de l’événement !!
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Bravo et merci 🙏 à toute l’équipe d’@Orange #OrangeEvents d’avoir assuré les services telecoms et médias de @CM_2023 #CourchevelMéribel2023 pendant toute la durée des compétitions de ski et de nous avoir permis d’en partager les émotions 🤩👍💪🥇
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🗣Voeux 2023 #WomenInTech #WoGiTech
💪ON NE LACHE RIEN💚Continuons à REVER, AGIR ENSEMBLE
👇#Infographie Top 10 infos
5️⃣chiffres à changer
5️⃣leviers
✍️ L’article avec les sources bit.ly/3IcWT4A
@fbardeau @SolenneBLG @MereteBuljo @AlineCannesson @tewoz @EnjoyDigitAll
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"En matière d’égalité, la réalité n’est pas au niveau des droits" souligne @SPBrossolette lors de son audition devant la @AN_DroitsFemmes où ont été abordés les sujets éducation, violences, précarité, numérique, IVG et diplomatie féministe et présentées les propositions du @HCEfh
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"Il faut faire discuter les jeunes des stéréotypes parce que certains pensent 'que les choses sont comme ça'" explique Marie Duru-Bellat, professeure émérite en sociologie au @CRIS_SciencesPo @ScPoResearch, à @franceinfo 👇
francetvinfo.fr/societe/droi…
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Une décision majeure pour une gouvernance partagée et l'égalité entre les femmes et les hommes dans les instances de décision grâce à la loi #rixain .Merci @RixainMP pour cette avancée @2gapF @InterElles @CSexisme @RomeIsabelle @1ElisaMoreno @SPBrossolette @HCEfh @nathaliepilhes
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👉Compter les femmes pour que les femmes comptent !
✔️A partir du 1er septembre obligation de publication de la répartition 🚺🚹 parmi les cadres dirigeants et les membres comex /codir
💪Un enjeu d’égalité éco et un enjeu de performance pour notre économie et nos entreprises
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Ces 683 jours à la tête d'@egalite_gouv m'auront marquée à jamais.
Je remercie @EmmanuelMacron et @JeanCASTEX pour la confiance qu'ils m'ont témoignée.
La nomination de @RomeIsabelle, femme talentueuse et engagée, est une excellente nouvelle pour tous les enjeux d'égalité.
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🗣️ "Une femme à Matignon, c'est juste la réparation d'une injustice", estime Laurence Rossignol (@laurossignol) dans #RTLMatin ⤵️
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"J ai pour ambition d être une magistrate impartiale mais non indifférente et personnellement engagée sur les sujets comme les violences conjugales" @Gwenolajolycoz un très beau témoignage au colloque @InterElles #interL22
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Replying to @Gwenolajolycoz
@Gwenolajolycoz à l'origine de la création de @FemmesDeJustice pour travailler ensemble sur le plafond de verre dans la justice et les mécanismes à l'oeuvre









































