ってか案件金額にもよるけど
残8営業日で
リーガルと購買交渉が残った状態で
決済権者と直接の握りもできていない状態で、bookingを月末に置いてたらそりゃゴン詰めされますわ
3か月前に終わらせとけってハナシ
あたりまえ体操
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外資限定ではなく
直販をするIT担当営業全員がこれを経験します
外資ITに入って初めての四半期。
30分で案件は一つも失注していないのに、Forecastだけ半分になった。
あの時にマネージャーから受けたForecast MTG、今になっても忘れられない🦊
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上司「この案件、Commitの根拠は?」
俺「お客様から非常に前向きな反応をいただいています」
上司「反応は聞いてない。何を合意した?」
俺「導入する方向で検討すると」
上司「誰が?」
俺「担当者です」
上司「その人に決裁権は?」
俺「ありませんが、上に話を通してくれています」
上司「上って誰?」
俺「部長だと思います」
上司「名前も分からない人の承認を、今月の数字に入れてる?」
俺「確認します」
上司「予算は確保済み?」
俺「金額的には問題ないと伺っています」
上司「払えることと、予算が承認されていることは違う。どっち?」
俺「そこまでは確認できていません」
上司「じゃあ予算は未確認。次。競合は?」
俺「機能では弊社が優位です」
上司「顧客の選定基準は?」
俺「これから整理します」
上司「採点基準も知らずに、何で勝ってるの?」
俺「……」
上司「Championはいる?」
俺「担当者とは非常に良い関係です」
上司「社内で誰を動かしてくれた?」
俺「まだですが、メールはすぐ返してくれます」
上司「返信が早い人と、社内を動かせる人を混ぜないで」
俺「はい」
上司「契約までのプロセスは?」
俺「法務と購買が残っています」
上司「それぞれ何営業日?」
俺「確認中です」
上司「今月、あと何営業日?」
俺「8日です」
上司「所要日数も分からない工程が二つ残って、8日で契約できる根拠は?」
俺「急いでいただくようにお願いします」
上司「お願いはアクション。間に合う根拠にはならない」
俺「はい」
上司「そもそも、顧客が今月買う理由は?」
俺「今月限定の値引きを提示しています」
上司「顧客側の導入期限は?」
俺「明確にはありません」
上司「急いでるのは誰?」
俺「私です」
上司「Close Dateは顧客と合意した?」
俺「私が月末で入れています」
上司「それは顧客の購入予定日じゃなくて、君の希望日だね」
俺「はい」
上司「この案件が落ちたら、今期いくら?」
俺「かなり厳しくなります」
上司「だからCommitから外せない?」
俺「正直、はい」
上司「目標に必要な金額と、着地する金額を混ぜないで」
俺「はい」
上司「今日、何を確認する?」
俺「決裁者、予算承認、契約までの工程と日数です」
上司「誰に、何時までに?」
俺「担当者に今日中に連絡します」
上司「連絡する期限じゃなくて、回答を得る期限を決めて。明日の朝、確認できた事実で更新して」
俺「はい」
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会議前は顧客の購買計画を説明するつもりだったのに、終わってみたら自分の願望を一個ずつ読み上げていたんよな。
削られたのは売上じゃなくて、俺の希望的観測🦊
あの時、詰められた経験が今の俺を作ってる🦊
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金キンしか 勝たん🥇 retweeted
社会に出ると
・大食い
・風邪を引かない
・残業100時間3ヶ月
・どれだけ詰め倒されてもなお立ち向かう
この辺りの要素があるだけで多少頭が弱くても使えるやつ扱いされるのでフィジカルを鍛えることは意外と大切なんですよね

























